بيت ومن الأعمال هل يمكن لعلم الوراثة أن يفسر الفجوة بين الجنسين بين الرجال والنساء في التكنولوجيا؟

هل يمكن لعلم الوراثة أن يفسر الفجوة بين الجنسين بين الرجال والنساء في التكنولوجيا؟

Anonim

Q:

هل يمكن لعلم الوراثة أن يفسر الفجوة بين الجنسين بين الرجال والنساء في التكنولوجيا؟ هل هناك أي تفسير بيولوجي للفرق في العدد بين الرجال والنساء في الأدوار التقنية ، أم أنه ليس سوى التحيز الجنسي؟

أ:

الرجال والنساء مختلفون بيولوجياً ، وهذه حقيقة. أدمغتنا سلكية (إلى حد ما) بشكل مختلف ، وعلى الرغم من أن لدينا الكثير من القواسم المشتركة ، هناك أيضًا الكثير من الاختلافات الجسدية التي تفصل الرجال عن النساء. هل هذه الاختلافات الجسدية والبيولوجية كبيرة بما يكفي لتحديد ما إذا كانت المرأة قد تكون أكثر أو أقل نجاحًا من الرجل في وظيفة تقنية؟ حسنًا ، باختصار ، الجواب هو لا. ومع ذلك ، فإن الحتمية الجنسية لها جذور عميقة في مجتمعنا ، وقمنا بتشكيل عالمنا حول سلسلة من القوالب النمطية الحقيقية أو المتصورة - بما في ذلك فكرة أن المرأة تميل تقنيًا أقل من الرجل. هذا لا يعني أننا لا نستطيع تغيير هذا التصور ، بالطبع ، ولكن دعونا نحاول معرفة سبب حدوث ذلك.

أول الأشياء أولاً - رغم أنه من المقبول عمومًا أن أدمغة الذكور والإناث تعمل بشكل مختلف ، إلا أن هناك اختلافًا كبيرًا بين الأفراد. لا يفسر ازدواج الشكل الجنسي جميع الاختلافات في تشريح الدماغ ، حيث يوجد الكثير من أنواع العقول المختلفة بدلاً من اثنين فقط (الذكور مقابل الإناث). يمكن لبعض الناس ، على سبيل المثال ، امتلاك مهارات الفنون والحرف بدلاً من الرياضيات ، ولكن هذا يحدث في أي مجموعة فرعية أو مجموعة سكانية. مجموعات "الرجال" و "الإناث" واسعة وكبيرة للغاية (نحن نتحدث عن مليارات من الأفراد) بحيث لا تقدم أي ادعاءات حول الاستعدادات العامة تجاه مهنة أو مهارة معينة.

قدمت الدراسات الحديثة أدلة مقنعة على أن الدماغ البشري يستمر في النمو والتطور عبر حياة الفرد بأكملها. بفضل ظاهرة تُعرف باسم "مرونة المخ" ، يحدد ما نتعلمه ونختبره ميزاتنا المعرفية عبر الحياة بأكملها بدلاً من الطفولة فقط. يتم تعديل العديد من الاختلافات بين وظائف المخ الفردية بواسطة البيئة والثقافة والممارسة بدلاً من مجرد الوراثة أو الهرمونات. من الواضح أن القوالب النمطية الجنسانية الثقافية تتسبب في تطور مختلف أدمغة الكثير من الناس ، وقد تكون أحد الأسباب وراء جذب عدد أكبر من الرجال للمهن التكنولوجية.

على سبيل المثال ، قد يتطلب الوصول إلى منصب قيادي التضحية بحياته الشخصية وعائلته ، وهو أمر يُنظر إليه على أنه "غير مناسب ثقافيًا" للنساء ، حتى اليوم. الصورة النمطية الاجتماعية الواسعة الانتشار تجعل الكثير من الناس يعتقدون أن قضاء وقت كبير خلال فترة المراهقة وسن البلوغ المبكر في العمل على الدوائر الكهربائية وتجميع أجهزة الكمبيوتر بدلاً من مطاردة العلاقات الشخصية والاتصال الإنساني هو سلوك أكثر "مناسبة" للرجال. من ناحية أخرى ، يتم تحديد أي شيء يُنظر إليه على أنه "عاطفي" كسلوك أنثوي ، في حين أن الحرف والمهارات الفنية "للرجال". ونتيجة لذلك ، ستتطور أدمغة النساء حول هذا التحيز ، وسيكون لدينا أكبر عدد الأفراد الإناث الذين يطورون التعاطف والمهارات الاجتماعية بدرجة أكبر من القدرات التقنية. باتباع هذا المثال ، إذا قمنا بتحليل عدد كبير من عمليات فحص الدماغ للبالغين المشكلة تمامًا في وقت لاحق ، فسنجد أن هناك أدمغة تتمحور حول التكنولوجيا بين الأفراد الذكور ، مع تركيز الكثير من النساء على التعاطف والمهارات الاجتماعية. ومع ذلك ، فإن هذه الظاهرة تنبع في نهاية المطاف من القوالب النمطية الاجتماعية والثقافية بدلاً من الوراثة أو علم وظائف الأعضاء.

هل يمكن لعلم الوراثة أن يفسر الفجوة بين الجنسين بين الرجال والنساء في التكنولوجيا؟